難しいね。結局、不採用でした。
嫌な予感しかなかった
合否通知が１週間～10日かかり
しかも、書面通知でってところはもれなく不採用フラグが多い件。
この面接っていうか、選考方法で採用のケースも
ありますが、大抵は書面通知でって言われると
良いイメージが無いんだよねぇ（；^ω^）
選考に1週間～10日かかるのが通常ならしいけど
以前にも、面接すら無しに散々待たせて不採用になった
ケースがあったけど、あれは空求人だったからなぁ。
応募した人全員不採用。
職の内容が明確な求人で、必ずしも当たりとも限らず。
本当に難しいです。
しかも、その面接した企業はまだ求人が出てました。
なので、合う人材が居ないのか
若しくは、空求人か…ですね。
「辞める人が多いですよー。」って言われたけど
こればかりは、入社する人全員がそう何年も居るとも
限らないよね。
離職率が高い企業って、労働者だけが原因ではないからね。
実際入社しないと、分からないこともあるし
その会社の人間関係が合うかどうかも分からない。
ある程度は、妥協しないといけないけど
なんか色々不自然さを感じたんですよ。
言いにくいなって思い、経験職の求人だったけど
私も面接の受け答えが悪かったから
合わなかったってことで、不採用で
正解でした。
正直な気持ちを吐かせてください。
以下、見苦しいことを申し上げるので
不快に思われたら、お詫び申し上げます。
正直なことを言うと、散々待たせて不採用って
腹が立つよ、そりゃ。
企業側も、忙しいところ時間を割いてくれた
ありがたさは感じてますが…
こっちも、事前リサーチや書類揃えてって
暇じゃないわけだしね。
だが、やっぱり悔しいんだよね。
転職者には、まだまだ厳しい世の中です。
スピリチュアルの世界では、職は探すのではなく
職に呼ばれるっていう風に言われるそうです。
だけど、その職に呼ばれてない状態がいつまで続くんだって話。
周囲にせっつかれて、急かされて…
こっちの精神は、不安定で仕方がないよ。
「不採用続きでも落ち込むな」って言うが…
何度も不採用ばかり見るのは、勿論求職者に原因があります。
だけどね、結局は求めている職に対して合っているかを
企業側も見極めているわけで、そこが合ってないから
不採用になる。
それは、誰でも分かるんです。
だけど、実際長期化して職が見つからないままだと
正直メンタルもお金も続かないし、辛いんですよね。
落ち込むなって言われても、落ち込むよ！そりゃ。
社会不適合者認定されてるんかって思うわ。
時に、メンタルが辛いなら思いっきり泣くなり
誰か聞いてくれる人に辛さを吐いて、スッキリするなり
ストレスを発散することが、何よりも大切だと思うけどな。
「落ち込むな」では、逆効果なんだよね。
ストレスを発散して、落ち込むなり一旦は好きにしていいんだよ。
メンタルが不安定なままだと、転職活動に支障が起きて
益々悪循環になるから、ストレスは発散しましょう。
もっと重要なのは、落ち込んだ後に反省点を
炙り出して今後の対策を練って、前に進んで行くことなんだよね。
だけど、あまりにも精神を病んでどうしようもない時は
医療機関を受診するなり、自分のケアはしましょう。
締め。
本当に嫌になってきましたよ。何なら良いのかも
さっぱり分からない…。
若い時なら、勢いで何とかなるけど50代になると
それなりの壁にぶつかることも増えるよね。
転職に苦戦している人、お疲れ様です。
新たに対策を練っていくしかありません。
きっと、試されているんだろな。
貴方に合う職場が見つかりますように。
そして、面接してくださった会社には
感謝します。学ばせてくださったんだから。
